Черницына, Е. С. Корпоративная культура и этика как средство предупреждения и разрешения конфликтов в образовательной организации / Е. С. Черницына> // Дошкольная педагогика. - 2014. - №6. - С. 14-21 Кл.слова (ненормированные): КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА -- ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ -- КОМИССИИ ПО УРЕГУЛИРОВАНИЮ СПОРОВ -- УЧАСТНИКИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ -- КОРПОРАТИВНАЯ ЭТИКА -- ПРАВИЛА ДЕЛОВОГО ОБЩЕНИЯ Аннотация: В статье сформулированы основные правила делового общения руководителя со своими подчиненными. Держатели документа: ХКСБС |